Welcher Stundensatz schlägt die Festanstellung?

Als Freelancer in der GKV brauchst du für 3.000 Euro netto monatlich einen Umsatz von rund 6.800 bis 7.500 Euro — abhängig von Betriebsausgaben, Krankenversicherung und Familienstand. Der größte Kostenblock: Der GKV-Beitrag liegt 2026 bei bis zu 1.261 Euro monatlich. Einfach oben eingeben und sofort sehen.

Als hauptberuflich Selbstständiger in der GKV zahlst du 2026 den vollen Beitrag: 14,0 % ermäßigter Beitrag plus Ø 2,9 % Zusatzbeitrag plus 3,6–4,2 % Pflegeversicherung = rund 21 %. Der Höchstbeitrag liegt bei ca. 1.230 Euro pro Monat. Als Angestellter zahlt der Arbeitgeber knapp die Hälfte — das ist der größte finanzielle Unterschied.

Rein finanziell ist der Unterschied oft geringer als gedacht — bei ähnlichem Netto trennen Angestellte und Freelancer oft nur 1.000 bis 2.000 Euro jährlich. Freelancer zahlen mehr KV und Steuern, können aber Betriebsausgaben absetzen und haben höhere Stundensätze. Laut Freelancer-Kompass 2025 würden 86 % der Freelancer sich erneut für die Selbstständigkeit entscheiden. Den Vergleichswert als Angestellter liefert der Brutto-Netto-Rechner.

Freelancer mit einem Jahresumsatz unter 25.000 Euro können die Kleinunternehmerregelung nutzen und auf Rechnungen keine Umsatzsteuer ausweisen. Das vereinfacht die Buchhaltung erheblich. Ab 2025 gilt die erhöhte Grenze von 25.000 Euro (vorher 22.000 Euro). Kehrseite: kein Vorsteuerabzug auf eigene Ausgaben.

Der durchschnittliche Stundensatz für Freelancer in Deutschland liegt laut Freelancer-Kompass 2025 bei 104 Euro. Als Faustformel: monatlicher Wunsch-Umsatz ÷ 18 Arbeitstage ÷ 8 Stunden = Mindeststundensatz. Unser Rechner berechnet das automatisch aus dem eingegebenen Umsatz. Wer zwischen Festanstellung und Selbstständigkeit schwankt, prüft mit dem Gehaltsverhandlungs-Rechner, ob eine Erhöhung beim aktuellen Job realistischer ist.

Ja — als Selbstständiger bist du nicht mehr über den Arbeitgeber pflichtversichert. Du kannst freiwillig in der GKV bleiben (Mindestbeitrag ca. 200 €/Monat, Einkommen-abhängig bis max. ca. 900 €) oder in die PKV wechseln. Der Arbeitgeber-Anteil (ca. 7,3 %) entfällt — du zahlst den vollen Beitrag selbst. Dieser Rechner berücksichtigt deinen individuellen KV-Beitrag als direkten Input.